大堂区(中区)铣型/吸塑招工

安徽六安钢结构工厂直招气保焊 15 人左右，工资 8000-15000/月，加班有加班费，月结工资不拖欠，长期做的联系

上海宝山区国企招电工 20 名，工资 350-380 一天，每天 11 小时，包吃住，主要干厂里的设备线路维护，和设备维修，超出 11 小时算加班，月工资都在1 万以上，电工证必须是应急管理局发的

河南郑州招房建主体电工，有证，有工作经验的，年龄 50 周以内的，工资6000-6500/月，超年龄勿扰。

北京通州招建筑电焊工，有卫健委的本，管吃住，工资 8000/月，每天 9 小时，加班另算

河南郑州要钢筋工，300/天，每天 9 小时，每月生活费 5000，年底清账，要200 人左右，能干的联系

重庆江北区招装修架子工，电点工，量大，必须要有架子工证，或者高空作业证，需要四个人做点工，400/天，上班 9 小时

山东青岛黄岛区招工地电工 2 名，8000-9000/月，要求有电工证书，年龄 45岁以下，主要负责工地现场接电，挪电箱，享受公司管理人员待遇吃住

因公司车辆增加现招聘多名司机有经验，25--45岁，工资日结，不用装卸车，工作长期稳定

安徽亳州招水电维修工，每天有餐补，月工资 4000-8000，月休 4 天，有证，有经验者优先

1)参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作； 2)根据检验计划完成当日首件、巡检工作任务； 3)确认生产单位的。自检记录； 4)按SIP及相应流程对待检产品进行检验，检验前以及检验过程中认真核对产品代码、名称，填写检验记录，并提交QC组长； 5)汇总、存档各项质检记录及相关资料； 6)为纠正质量问题，有权暂时停止现场生产，并立即向上级报告；

岗位要求： 1、有大区/城市经理经验更佳; 2、有良好的沟通技巧和组织能力。 3、性格开朗，热爱销售工作，吃苦耐劳，有责任心，有挑战高薪的欲望。 4、做事积极主动，有良好团队合作精神和敬业精神。 5、食品业务洽谈经验等优先录用； 6、能接受出差拜访、开拓客户。 由于这边比较忙有时候没登入及时联系邀约，有意向的话可以直接投放简历获取联系电话，欢迎来电详细沟通，谢谢！

岗位职责： 1、负责与淘宝店铺或抖音店铺复杂订单的顾客电话沟通联系，处理订单问题。 2、负责客服中心的外呼邀评工作。 3、听从领导其他工作安排。 任职要求： 1、不抵触打电话，沟通能力良好，口齿清晰。 2、有相关电话客服经验优先。 上班时间是10-20点，中午12-13，晚上17：30-18：30

岗位职责 1.制作表格，下单给生产，根据生产要求制作分单明细； 2.每天跟进生产进度，跟踪生产每一个部门完成情况； 3.确认货好时间，安排发货细则； 4.发货跟进，包括发货安排以及发货对接等情况； 岗位要求： 1.熟练使用相关办公软件，具备基本网络以及计算机知识； 2.具有良好的职业道德，踏实稳重，有责任心，工作细心认真； 3.有良好的沟通能力，协调能力，执行力以及团队合作精神； 4.有经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责仓储入库、产品入库、物料调拨等相关业务在ERP系统进行账务处理。 2.负责对仓库相关业务的原始单据进行审核。 3.负责对仓库盘点数据进行跟踪，协助仓库主管分析盘点差异。 4.与相关部门进行沟通，定期将各类单据、报表及时传递；按公司管理要求，对相关单据、资料进行整理、归档。 要求： 高中或中专以上学历，财务、统计相关专业，熟练办公软件操作，工作仔细认真

主要负责配合业务开单，快递出单，对快递报表费用等，仓库出货检查，

熟练缝纫车工 有沙发缝纫和服装缝纫经验的优先

【直播平台】 抖音语音直播，不涉及黄赌毒等违规话题，正规绿色，玩家多，收益可观。 【工作介绍】 1、无需露脸，全程语音直播。 2、多人厅直播共8人，主持主播带动气氛。主播进行直播演绎，自带粉丝基础，无需担心冷场。 3、不用坐班，在家即可，手机+有线耳机进行直播。 【人员要求】 1、普通话标准，活泼开朗！ 2、有无经验均可，无经验公司专业人员免费培训指导！ 3、年龄18-35岁，女性优先！ 【薪资待遇】4000-8000（新人保底+礼物提成+全勤奖+流水奖金+绩效等） 兼职：月休4天，每天连续直播3小时。 全职：月休4天，每天直播6小时，可以分两个3小时。

1.安排日常的生产出入库，2.吃苦耐劳 8.00-11.30 1.30-5.30 福利面谈 熟练办公室基本软件 有相关工作经验者优先

工作内容：负责登记检查来访车辆和人员，夜班巡逻 要求：58岁以下 认真负责 服从管理 身体健康 会认字 有经验优先 工作地址：岛内外看缺口安排 上班时间：6：00-18:00 两班倒 包吃住

（泉州财务出纳）任职要求： 1. 专科及以上学历，财务、会计等相关专业。 2. 1年以上财务或出纳工作经验。 3. 熟悉财务软件和办公软件操作。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5. 注重细节，具备解决问题的能力。 6. 了解相关财务法规，具备出色的学习能力。 岗位职责： 1. 管理公司现金流，负责收支款项的处理和记录； 2. 处理银行事务，包括账户管理、资金划拨等； 3. 管理员工费用报销，确保合规性和及时支付； 4. 协助制作财务报表，提供准确的财务数据； 5. 配合税务申报工作，确保公司遵守税法法规； 6. 管理票据并保障文件的完整性； 7. 与其他部门协作，确保交易的准确性和记录； 8. 风险管理，监测和防范潜在财务风险； 9. 制定和执行财务管理政策；