温馨提示
扫小程序码可查看该企业全部招工信息
扫码进入小程序
先生
来招工01年10个月14天
7条 发布信息
0位 用户感兴趣
| 发布信息 | 薪资 | 发布时间 | 项目地点 | 人数 |
|---|---|---|---|---|
|
一、【薪资福利】：
1、综合工资：月薪6000-8000元
2、保险、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；
3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展；
4、公司为员工提供各种培训机会，德邦学院根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。
5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户），集体生日等；
6、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品；
二、【工作职责】：
负责车辆安全检查、6S等工作.
2.提前联系客户,安全、快速、准确地完成日常收派件工作.
3.指引客户正确填写托运相关信息,及时用PDA上传信息,做好快件的运输及包装工作.
4.在收派过程中收取运费及代收货款.
5.派件时及时用PDA上传派送信息,对每天的所收派货物的完成情况进行核实,并与派送点做好交接.
6.及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐.
7.保证客户快件不受损失，维护公司利益和声誉不受侵害。
三、【晋升机制】：
1、管理通道晋升：经理（周期0.6-1年）--高级经理（周期2-3年）--总监（周期3-5年）
2、专业通道晋升：专员（周期0.6-1年）--高级专员（周期2-3年）--资深专员（周期3-5年）
3、晋升待遇：员工级3000-4000元/月；经理/专员级6000-7000元/月；高级经理/专员年薪12-14万，总监/资深专员年薪20万以上。
四、【岗位职责】：
1、负责指导客户填写托运单及相关信息，并录入系统，协助经理维护客户。
2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控，及时处理货物异常及相关理赔。
3、定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作。
4、负责上门客户提货，办单，进行派送单据的打单、收单、返签收等业务，提高客户满意度。
五、【岗位定位】：
公司储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行部门营销和客户维护活动；配合经理完成部门工作，提升部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。
|
—— | 2023-11-18 05:37 | 江苏南京鼓楼 | 1 |
|
一、【薪资福利】：
1、综合工资：月薪6000-8000元
2、保险、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；
3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展；
4、公司为员工提供各种培训机会，德邦学院根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。
5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户），集体生日等；
6、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品；
二、【工作职责】：
负责车辆安全检查、6S等工作.
2.提前联系客户,安全、快速、准确地完成日常收派件工作.
3.指引客户正确填写托运相关信息,及时用PDA上传信息,做好快件的运输及包装工作.
4.在收派过程中收取运费及代收货款.
5.派件时及时用PDA上传派送信息,对每天的所收派货物的完成情况进行核实,并与派送点做好交接.
6.及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐.
7.保证客户快件不受损失，维护公司利益和声誉不受侵害。
三、【晋升机制】：
1、管理通道晋升：经理（周期0.6-1年）--高级经理（周期2-3年）--总监（周期3-5年）
2、专业通道晋升：专员（周期0.6-1年）--高级专员（周期2-3年）--资深专员（周期3-5年）
3、晋升待遇：员工级3000-4000元/月；经理/专员级6000-7000元/月；高级经理/专员年薪12-14万，总监/资深专员年薪20万以上。
四、【岗位职责】：
1、负责指导客户填写托运单及相关信息，并录入系统，协助经理维护客户。
2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控，及时处理货物异常及相关理赔。
3、定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作。
4、负责上门客户提货，办单，进行派送单据的打单、收单、返签收等业务，提高客户满意度。
五、【岗位定位】：
公司储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行部门营销和客户维护活动；配合经理完成部门工作，提升部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。
|
—— | 2023-11-18 05:37 | 江苏徐州泉山 | 1 |
|
一、【薪资福利】：
1、综合工资：月薪6000-8000元
2、保险、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；
3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展；
4、公司为员工提供各种培训机会，德邦学院根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。
5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户），集体生日等；
6、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品；
二、【工作职责】：
负责车辆安全检查、6S等工作.
2.提前联系客户,安全、快速、准确地完成日常收派件工作.
3.指引客户正确填写托运相关信息,及时用PDA上传信息,做好快件的运输及包装工作.
4.在收派过程中收取运费及代收货款.
5.派件时及时用PDA上传派送信息,对每天的所收派货物的完成情况进行核实,并与派送点做好交接.
6.及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐.
7.保证客户快件不受损失，维护公司利益和声誉不受侵害。
三、【晋升机制】：
1、管理通道晋升：经理（周期0.6-1年）--高级经理（周期2-3年）--总监（周期3-5年）
2、专业通道晋升：专员（周期0.6-1年）--高级专员（周期2-3年）--资深专员（周期3-5年）
3、晋升待遇：员工级3000-4000元/月；经理/专员级6000-7000元/月；高级经理/专员年薪12-14万，总监/资深专员年薪20万以上。
四、【岗位职责】：
1、负责指导客户填写托运单及相关信息，并录入系统，协助经理维护客户。
2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控，及时处理货物异常及相关理赔。
3、定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作。
4、负责上门客户提货，办单，进行派送单据的打单、收单、返签收等业务，提高客户满意度。
五、【岗位定位】：
公司储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行部门营销和客户维护活动；配合经理完成部门工作，提升部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。
|
—— | 2023-11-18 05:37 | 江苏连云港海州 | 1 |
|
德邦物流-快递员【就近分配~包住配车，综合薪资7500-12000+】
【【岗位要求】】
1.初中及以上学历，人品端正，有大型快递公司工作经验者、退伍军人及有销售经验者优先录用。
2.自备交通工具者优先录用，市区包住配车
3.工作时间：8-11小时。
【【薪资福利】】
1.工资：7500-12000元左右，保底+提成，计件工资，多劳多得上不封顶，月休4天
2.市区包住宿，并每月提供食宿补贴，自带四轮车可提供油补；
3.员工福利：按国家规定缴纳法定五险，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、入职满一年每月亲情1+1（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）；
4.各类补贴：话费补贴、全勤奖、高提成、工龄奖金、夏季高温补贴，特殊技能补贴。
【【岗位职责】】
1、能够依据公司标准操作流程,进行日常收派件工作。
2、能够根据公司要求包装快件、填写运单。
3、有针对性的维护现有客户，发掘潜在客户。
【【工作地址】】
根据求职者意愿及网点需求，全上海德邦营业点就近安排，市区包住配车；
【【公司地址】】
1、公司地址：上海市青浦区徐泾镇明珠路1018号；
2、每周可携带身份证到面试点进行面试（面试点为区域营业网点）
|
—— | 2023-11-18 05:36 | 上海普陀 | 1 |
|
德邦物流-快递员【上海站点就近分配~包住配车，月收入保底7500，综合薪资7500-12000+】
【【岗位要求】】
1.初中及以上学历，人品端正，有大型快递公司工作经验者、退伍军人及有销售经验者优先录用。
2.自备交通工具者优先录用，市区包住配车
3.工作时间：8-11小时。
【【薪资福利】】
1.工资：7500-12000元左右，保底+提成，计件工资，多劳多得上不封顶，月休4天
2.市区包住宿，并每月提供食宿补贴，自带四轮车可提供油补；
3.员工福利：按国家规定缴纳法定五险，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、入职满一年每月亲情1+1（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）；
4.各类补贴：话费补贴、全勤奖、高提成、工龄奖金、夏季高温补贴，特殊技能补贴。
【【岗位职责】】
1、能够依据公司标准操作流程,进行日常收派件工作。
2、能够根据公司要求包装快件、填写运单。
3、有针对性的维护现有客户，发掘潜在客户。
【【工作地址】】
根据求职者意愿及网点需求，全上海德邦营业点就近安排，市区包住配车；
【【公司地址】】
1、公司地址：上海市青浦区徐泾镇明珠路1018号；
2、每周可携带身份证到面试点进行面试（面试点为区域营业网点）
|
—— | 2023-11-18 05:36 | 上海普陀 | 1 |
|
【【薪资福利】】
1.工资：8000-12000元左右，补贴+提成，计件工资，多劳多得上不封顶
2.市区包住宿，并每月提供食宿补贴，自带四轮车可提供油补；
3.员工福利：按国家规定缴纳法定五险，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、入职满一年每月亲情1+1（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）；
4.各类补贴：话费补贴、全勤奖、高提成、工龄奖金、夏季高温补贴，特殊技能补贴。
【【岗位职责】】
1、能够依据公司标准操作流程,进行日常收派件工作。
2、能够根据公司要求包装快件、填写运单。
3、有针对性的维护现有客户，发掘潜在客户。
【【工作地址】】
根据求职者意愿及网点需求，全上海德邦营业点就近安排；
===============【面试地址】===============
1、请应聘者在网上投递个人简历，根据住址【就近分配】；
2、周一至周日全天携带身份证（或复印件）到招聘地点进行面试：
===============【特别提醒】===============
1.德邦欢迎离职员工重返公司。
2.此招聘为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物
|
—— | 2023-11-18 05:36 | 上海嘉定 | 1 |
|
【【薪资福利】】
1.工资：8000-12000元左右，补贴+提成，计件工资，多劳多得上不封顶
2.市区包住宿，并每月提供食宿补贴，自带四轮车可提供油补；
3.员工福利：按国家规定缴纳法定五险，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、入职满一年每月亲情1+1（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）；
4.各类补贴：话费补贴、全勤奖、高提成、工龄奖金、夏季高温补贴，特殊技能补贴。
【【岗位职责】】
1、能够依据公司标准操作流程,进行日常收派件工作。
2、能够根据公司要求包装快件、填写运单。
3、有针对性的维护现有客户，发掘潜在客户。
【【工作地址】】
根据求职者意愿及网点需求，全上海德邦营业点就近安排；
===============【面试地址】===============
1、请应聘者在网上投递个人简历，根据住址【就近分配】；
2、周一至周日全天携带身份证（或复印件）到招聘地点进行面试：
===============【特别提醒】===============
1.德邦欢迎离职员工重返公司。
2.此招聘为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物
|
—— | 2023-11-18 05:36 | 上海黄浦 | 1 |
服务热线
400-8108-597
