1.细心，对数字敏感；2.有两年经验以上；3.中专文凭以上，有会计证优先考虑。

1.细心，会基础电脑；2.会开叉车；3.有过车间生产管理的优先考虑

1.能吃苦耐劳，勤劳肯干；2.学历不限，只需男性

一、岗位职责 1.负责产成品到仓的入库管理，SAP入库数据时时录入及更新； 2.负责产成品的出库管理，分配订单、打印标签、送货单、督促员工进行打包发货作业，同时完成SAP销售模块数据时时录入及更新； 3.协助储运部主管完成日常管理、客户验厂管理及各类资料新编、整改、汇总； 4.协助储运部主管完成成品仓相关制度、SOP及培训资料并完成相关培训； 5.月末盘点及账目管理。 二、任职要求： 1.中专及以上学历； 2.具备两年以上工厂仓库录单管理经验； 3.熟悉出入库管理流程； 4.熟练运用office办公软件及ERP系统； 5.工作认真负责、细心、服从安排具有团队精神。

产品销售推广，客户维护与拓展，店内日常销售服务

1：根据生产情况领取材料； 2：确认外箱是否与机台生产产品一致； 3：按照规格装箱，贴合格证，存放在栈板上，加固，归位，正确填写标识卡； 4：清点现场卫生、货物、数量等； 5：做好交接班； 6：领导交代的其他事项。 半个月倒班一次，每班8-10.5个小时工作时间，上不了夜班有长白班的。

造粒普工： 要求：能适应两班倒，工作认真负责，能吃苦耐劳，服从管理。 薪资结构： 基本工资2030元/月+满勤100元/月+补贴（200-1200元）+加班费（平时17.50元/小时，周末23.33元/小时，节假日35元/小时）+夜班补贴30元/天，夜餐补贴10元/天。 福利待遇： 公司提供免费工作餐，缴交五险，春节过节费100元、开工红包200元、生日礼金100元，节日礼品，年终13薪。

一、岗位职责： 1.负责日用装配线的人员出勤管理。 2.订单生产计划提前确认，备料安排，工治具预备。 3.水流作业布线安排，生产、品质、效率的管控。 4.提质增效优化改善方案的推动与配合。 5.现场责任区域的6S管理推动 6.生产目标的确认与执行推动。

一、岗位职责： 负责公司仓库的出入库装车、卸车工作，公司内部有需要搬运的工作。 二、岗位要求： 50周岁以下，吃苦耐劳，能服从工作安排，团结共事。 三、薪资待遇： 1、基础底薪3500-4000元/月，补贴、加班费另计，月均工资4500-5500元； 2、缴交五险一金，工龄奖、开门红、生日礼等。

智能产品的组装，包装， 站班坐班都有，随机安排

销售员招聘条件：1、男女不限；2、年龄35岁以下；3、大专学历（市场营销专业优先）；4、有销售工作经验的优先考虑；5、薪酬：基本工资+业绩提成；6、工作职责：能独立完成公司下达的产品销售任务；7、要求：善于沟通，乐观向上，抗压力强，能出差，能吃苦

初中文凭、会写字、18-45周岁，有较强的原则性和纪律性

1.模房钳工工人要能吃苦耐劳，服从工作安排。 2.表现好，做事积极，公司给予学习机会，可跟模房师傅学全套模具。 3.经公司考核综合能力可以，有意向学CNC操机的，公司也会择师傅手把手教学! 4.有意向长期稳定与公司共同发展，对赚钱意愿强烈，可来公司面试。 5.没技术没关系，我们可以教，没平台没关系，我们可以提供。只要你赚钱意愿强烈，不怕吃苦受累，我们就可以帮你实现！期待你的加入！

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岗位职责： 1、负责业务部、研发中心日常提出的成本核算 2、已完成核算成本相关资料的分类与归档 3、工程变更成本变化差异的对比核算 4、复核检查核算资料的正确性 5、完成上级主管交办的其他事项 任职要求： 1、熟悉办公软件，ERP系统使用； 2、了解机加工制程生产工艺，对原材有一定认知，对数据敏感，独立沟通能力，工作认真严谨 3、有3年以上结构/项目管理管理经验，婴童行业优先。