岗位要求： 1、中专/高中及以上学历，年龄：28-45周岁； 2、三年以上五金制造行业生管相关工作经验； 3、具备较强的沟通能力、组织协调能力、执行力； 4、工作认真负责，有较强的抗压能力，配合公司加班； 5、熟练应用办公软件、U8系统，有较强的数据处理能力； 6、持有驾驶证并熟练驾驶； 7、有展示道具、货架行业经验优先考虑。 岗位职责： 1、负责订单评审，根据订单实际情况制定合理的生产计划； 2、按照日计划跟踪实际生产情况，沟通协助处理生产过程中遇到的异常问题，确保按时完成生产计划； 3、对未完成日、周、月计划进行原因分析，向上级反馈问题，制定改善方案； 4、做好所负责订单的出货管理工作，确保出货任务的按时完成； 5、完成上级交办的其它事项。

负责数控车床操的手动编程，会新代系统的的车床调试，可适应两班倒

会新代系统的手动编程，会数控车床的调试，能适应两班倒

要求：能吃苦耐劳，身强体壮，服从领导安排 上班时间：两班倒07:30-18:00/18:00-04:00

1、负责客房及前厅的整体运营管理工作 2、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查； 3、督导员工服务质量标准、操作流程标准并对客房部各项工作实施全面监管； 4、对客房部员工进行服务意识和专业技能的培训； 5、独立有效地处理顾客的要求和投诉； 6、负责楼层和公区资产的管理和保养； 7、带领团队主动实现节能降耗目标。 岗位要求: 客房经理管理经验一年以上，具备中高端酒店客房部管理经验者优先录用。

职责： 1.负责工人实名制信息录入，资料收集，归档，管理等； 2.负责项目资料台账管理； 3.领导交代的其他任务； 要求： 1.熟悉电脑操作及办公软件； 2.有文员工作经验或者资料档案录入管理经验，能接受在项目驻场； 3.性格外向，沟通能力强；

1、负责进出人员、车辆、物品的登记管制 2、负责厂区安全巡视与维护 3、态度端正，服从管理; 4、形象良好，有经验优先; 5、接受两班倒

负责物料进出存管理，成品出货，仓库归类管理，录入日记账。熟悉五金材料和板材类材料，数据观念强，动手能力强，能操作打包机和手推叉车，最好会开机动叉车

岗位要求： 1、对工作认真、有较强责任心、上进心 2、吃苦耐劳，服从安排，手脚灵活

一、经营产品：五金铝管 二、工作职责：主要负责摆铝管、切管、冲压 三、工资待遇（底薪+满勤+加班费） 四、要求 1、可接受大噪音和轻微油污 2、需要操作老式用脚踩的冲压机台 3、年䶖 35-45岁 男性优先

做好车辆，人员出入登记，检查，做好消毒登记，能住厂

- 中专及以上学历，仓储物流或相关专业优先； - 具备1年以上仓库管理经验，熟悉仓储管理流程； - 能够独立完成仓库日常工作，安排每天出货，有良好的沟通协调能力；

1、质量体系建设：贯彻公司质量体系方针，推动质量目标的达成； 2、品质策划： ①贯彻执行公司检验标准和要求，建立盖板厂制程管控要求； ②参与产品改善策划与推动，促使品质目标的达成。 3、组织品质过程管理： ①依据《制程检验管理规定》执行首件检查，杜绝批量不良产生； ②依据《制程检验管理规定》执行制程巡检、终检验流程，达成质量目标； 4、品质改善： ①依据内部品质异常事件，推动生产、技术共同分析、改善； ②组织内、外部客诉等质量事件的分析、改善、关闭。 5、团队建设： 建立员工培训计划，指导并推动部门整体提升。 6、其他事项：及时完成领导交办的其他工作事项。

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岗位职责： 1.定期出具成本明细表、成本分析报告给管理层，对异常情况进行判断和处理，提出降低成本改进措施； 2.参与成本控制管理制度设计和与流程梳理、执行过程跟踪与控制，改进成本核算方法，协助完成业务流程。 任职要求： 1、有3年以上生产企业工作经验，有会计证，本地优先 2、头脑灵活、思维清晰、对数据敏感，善于沟通，有较强的的抗压能力。